杨锐
博时基金一些非投研部门已经从招商银行（600036）大厦迁出，搬到时代科技（000611）大厦，主要就是为了减缩租金成本
博时基金多数员工都知道，公司前任总裁肖风去了万向集团，知道他将掌管万向的金融资产。但很多员工还不知道，另一位领军很快也将离开。
这件事情终究还是发生了。一把手离开，老部下追随，而原本的公司经历一段过渡的阵痛。
博时基金正在经历这场阵痛。
2012年6月，距离博时基金前任总裁肖风离职将近一年，博时主管投资的副总裁杨锐也将离职，跟随肖风靠拢万向集团。
把博时横向摊开，你可以看到的是：苛求利润的股东、年轻的一把手、空缺的投研副总职位、昂贵的渠道、誓入前五的凶猛追兵。这些都是博时保五战的阻力，也是何宝面临的新考题。
高管震荡
“程序还没走完，锐总每天还正常上班。”博时基金回应。杨锐在5月开始走离职程序，彼时由于华夏基金范勇宏、王亚伟的离职受到众多媒体跟踪，博时基金这位投资副总的离职并未引起太大躁动。
据了解，监管层对杨锐的离职申请暂未批复。但变数应该不大。
去年7月，博时前任总裁肖风离职时，曾明确表示，会做一些与博时没有直接竞争关系的事。
此次杨锐离职的下家，多方消息源均指向肖风投靠的万向集团。
万向给予肖风最初头衔是“金融事业部负责人”，但此部门仅肖风一人，且是在肖风到达万向之后才设立的部门。万向集团的金融资产集中在万向控股，主要从事股权投资，肖风以后掌管的就是这一块业务。
万向控股持有着民生人寿、浙商银行、浙江工商信托、通联支付、琥珀能源、硝石钾肥、汉川机床等10家主营公司的股权，光是这些资产的规模就已经数百亿。目前在所有金融牌照中，万向只差一个证券公司牌照。
2012年，理财周报再次接触肖风时，其头衔已变更为“万向控股副董事长”。伴随着职位的变动，肖风对万向金融资产的管理权限自然相应放宽。此时将老部下杨锐收入麾下，对博时、对万向都更容易交待。
杨锐是肖风在离任前一手提拔的五位副总之一。除了王德英是从信息技术部、综合管理部一路晋升的“老副总”，负责公募投资的杨锐、负责专户的董良泓、负责固定收益的邵凯，以及负责机构、零售业务的李志惠、李雪松，均是在肖风离职前提拔的。
由于6位副总对肖风均非常认可，6人在博时的资历又较长，这位“1975年出生的”年轻总裁何宝显然需要更长的适应过程。
上任至今，何宝多番出差、与会、面见监管层，但与外界沟通并不多。博时基金曾回应：“何总会在适当的时候出来与大家作交流。”但上任将近一年，何宝从未接受过任何一家媒体专访，与员工的交流也不多。
据了解，何宝在内部工作会议中一直强调“实事求是”，并倾向于将所有问题搬到台面来讲。个人风格上，何宝更显严肃。
