古鳌科技11月20日午间公告，公司实际控制人、董事长陈崇军鼓励古鳌科技及全资子公司、控股子公司全体员工积极买入公司股票，并作出兜底式承诺。当日晚间公司又公告，补充更正董事长陈崇军鼓励内部员工增持公司股票倡议书，对于“实际控制人股份质押风险”下的相关内容进行修改。
兜底式增持
20日午间，公司公告称，公司实际控制人、董事长陈崇军鼓励古鳌科技及全资子公司、控股子公司全体员工积极买入公司股票，并承诺凡于11月21日至11月24日期间净买入的古鳌科技股票，且连续持有12个月以上并在职的员工，若因在前述时间增持古鳌科技股票并在特定期间内减持造成的损失，陈崇军将以个人资金予以补偿，若有股票增值收益则归员工个人所有。
当晚公司又公告称，公司对实际控制人进行了资信情况及股份质押情况等方面的风险排查，其目前自身资信状况良好，目前暂未发现其股份质押到期无法偿还资金的风险，亦暂未发现可能引发平仓或被强制平仓的风险。
根据当晚公告，截至目前，公司实际控制人陈崇军共持有公司股份2855.5万股，共质押公司股票2103万股，占其所持的公司股份73.65%，占公司总股份的28.67%。
20日下午开盘后，古鳌科技急剧拉升直封涨停，虽然随后冲高回落，但至收盘仍然大涨6.99%。
此前，公司股票已连续6个交易日下跌。11月9日晚，古鳌科技公布了持股5.45%的上海力鼎及其一致行动人拟6个月内“清仓式减持”的计划。受此影响，古鳌科技股价进入到了新一轮的下跌通道。
业内人士认为，公司本次“兜底式增持”计划，对于对冲“清仓式减持”对股价的冲击将起到一定作用。
涨停效应递减
今年6月以来，奋达科技带头掀起了一轮“兜底式增持”的高潮。奋达科技6月2日午间发布公告称，公司控股股东、董事长肖奋倡议公司及全资子公司全体员工积极买入公司股票。肖奋承诺，员工凡在6月2日至6月6日期间净买入奋达科技股票，且连续持有12个月以上并在职的，若因增持产生亏损，由肖奋予以补偿，收益则归员工个人所有。公告当日，奋达科技涨幅为9.99%。
在“涨停效应”的刺激下，短短半个月的时间里就有20余家上市公司跟风加入“兜底式增持”的大军，包括凯美特气、宝莱特、安居宝、星徽精密等多家上市公司的实际控制人或董事长向员工发出“兜底式增持”的倡议。
不过，“涨停效应”很快消散，公司员工也是响应寥寥，“兜底式增持”很快偃旗息鼓。
业内人士表示，“兜底式增持”虽然对公司股价的短期刺激效应明显，但长期来看，在公司基本面没有显著改善的情况下，单纯的“兜底式增持”会给公司实际控制人或董事长带来财务风险。
